株式会社ウェリノ

就労継続支援Ｂ型事業所はなえみ

・働きたい人に、安心して働ける場所を

・誰も取り残されない社会を目指して

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私たちについて

株式会社ウェリノ(welino)は【welina愛をこめて】【lino輝く・奇跡】という二つのハワイの言葉を合わせました。

利用者様が安心して働ける環境を提供することを心がけています。

花がほころぶように、皆様が笑顔で働けることを祈って。。。

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企業理念

利用者ひとりひとりの想いに寄り添い、安心して豊かな生活を送ることができるように支援します。

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はなえみのお仕事

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お仕事の内容

主に久遠チョコレート宇都宮店内でのお仕事です。

久遠チョコレート

久遠チョコレート宇都宮店内で、チョコレートの製造や、販売などに関わるお仕事。チョコレートの製造以外にも、個包装や成分表の貼付、箱折り、箱詰め作業など、ひとりひとりに合った作業をしていただきます。

畳縁を使った商品制作

畳縁を使用して、ヘアアクセサリーや小物作りをしています。写真は、人気のお正月飾りです。商品を手に取っていただけた皆様が笑顔になるよう、良いご縁がつながるように願いを込めて、丁寧に一つ一つ制作しております。

軽作業

企業様より請け負った軽作業をします。作業がしやすくなるように、ひとりひとりに合った自助具を使用しながら作業をしていただきます。

施設外就労

支援員の指導のもと、施設外での清掃作業や、飲食店での作業などを行います。

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職場環境

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共に働くスタッフの環境を整えます

入職促進に向けた取り組み

・法人や事業所の経営理念や支援方法、その実現のための施策、取り組みなどを明確化

・他産業からの転職者、主婦層、中高年齢等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築

・職業体験の受け入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取り組みの実施

資質の向上やキャリアアップに向けた支援

・働きながら介護福祉士を目指すものに対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い支援技術を取得しようとするものに対する喀痰吸引研修、強度行動障害支援者養成研修、サービス管理責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等

両立支援・多様な働き方の推進

・子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指すもののための休業制度等の充実、事業所内託児所施設の整備

・職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正社員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正職員への転換の制度等の整備

・有給休暇が取得しやすい環境の整備

・障害を有するものでも働きやすい職場環境の構築や勤務シフトの配慮

腰痛を含む新進の健康管理

・短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施

生産性向上のための業務改善の取り組み

・５S活動【業務管理の手法の一つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの】等の実施による職場環境の整備

・業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減

やりがい・働き甲斐の醸成

・ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉、介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

・利用者本位の支援方針など障害福祉や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供

・支援の好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

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